|
В той же Еуропе за хуйню в стиле "не возьму тебя на работу потому что ты умеешь рожать" можно от надзорки по ебалу получить. Мне похуй, кто берет отпуск, но я от чужих личинок страдать не желаю. Какой реальностью, мань? Ты несешь антинаучную хуйню, не удосужившись на фактчек, и закономерно обоссываешься. |
|
Отказ можно получить в письменном виде и оспорить в суде. Двум шарагам уже так подгадила. |
|
Напишут патамущта взяли другого специалиста, он больши падходит . Смысл то? |
|
Смысл в том чтобы насрать уродам. Закрыта или открыта вакансия - легко проверить при желании. Переписка, нотариус -> суд. >Как вариант, в вакансию добавляют необязательные, но желательные требования, которые могут трактоваться очень широко. Нормальный соискатель на собеседовании будет ориентироваться не на честное слово физии через стол, а на штатное расписание и должностную инструкцию. И если уличит работодателя в пиздеже - даже слушать дальше не станет. >Указываешь в письме в качестве отказа то, что относится к служебным качествам Всем подряд? Представляю вашу репутацию, лол. И снова мимо, мань, и снова обосрался. Так грустно видеть, как в треде о трудоустройстве кун со сверхразумом даже нагуглить простейшие вещи не в состоянии. |
|
>Нормальный соискатель на собеседовании будет ориентироваться не на честное слово физии через стол, а на штатное расписание и должностную инструкцию Штатные расписания и должностные инструкции на собеседованиях? Серьезно? Может, еще и налоговую отчетность каждому сопляку предъявлять? >Всем подряд? Представляю вашу репутацию, лол. Эм, ты всерьез думаешь, что соискателей не берут, потому что они подходящие по навыкам, но с прыщом под носом? Или что им нельзя так писать, потому что обидятся? См. выше. Пока предложение превышает спрос, можно и нужно выбирать наиболее подходящих. |
|
>Штатные расписания и должностные инструкции на собеседованиях? Серьезно? Никогда с этим проблем не возникало. "Хочу увидеть точный перечень обязанностей и точную формулировку должности". Все логично, адекваты не отказывались, а пиздуны не нужны. Всегда рада испортить настроение пидорахену. |
|
>Всегда рада испортить настроение пидорахену Ебать, такие как ты правда существуют. Я думала, это только залетные хуемрази из политача такие. |
|
>Никогда с этим проблем не возникало. "Хочу увидеть точный перечень обязанностей и точную формулировку должности". Что же у тебя за отрасль такая, где возможен точный перечень обязанностей? В моей, например, точный перечень займет очень много страниц, а общие слова всегда можно толковать по-разному. |
|
> где возможен точный перечень обязанностей? Он не только возможен, но и должен быть всегда записан в должностной инструкции. То что там не записано - ты не обязан. Есть должность в штате - должна быть инструкция. Все просто. >общие слова всегда можно толковать по-разному. Поэтому перечень должен быть исчерпывающим. Наебка не пройдет. Ко мне приходила за помощью секретарь, у которой начальство тоже любило общие формулировки и "выполнение поручений руководства" трактовало как бытие на побегушках у всей семьи руководства. Собрали доки, ту тян восстановили, руководство закономерно получило по мордам. |
|
>Собрали доки, ту тян восстановили, руководство закономерно получило по мордам. Рассказывай детали, попахивает пиздежом. За что по мордам, если "выполнение поручений руководства" не содержит детальной расшифровки? В чем состояла незаконность действий начальства? |
|
В том что должность секретаря офиса не подразумевает выполнения функций семейной прислуги, горничной или няньки, например. Там настолько оборзели, что ту тян пытались гнать за покупками для детей гены, носить их вещи в чистку и развлекать его малолеток. Естественно, тян отказалась, ее уволили по статье, после чего она пришла ко мне. Это всего лишь наиболее яркий пример сваливания сторонних функций на сотрудника. |
|
>В том что должность секретаря офиса не подразумевает выполнения функций семейной прислуги, горничной или няньки, например В смысле - не подразумевает? Если в перечислении списка обязанностей стоит "выполнение поручений начальства", как определяется, какие поручения нужно выполнять, а какие нет? Как суд доказывает, что заказывать билеты на самолет для генерального и развлекать его гостей это работа секретаря, а покупка игрушек его детям и их развлечение - не работа секретаря? Четкое разграничение возможно только при наличии четкого списка обязанностей, с детализацией до идиотизма, с несколькими тысячами пунктов. Иначе можно засудить компанию за то, что тебя заставляют распечатывать текст на принтере не той модели. |
|
>как определяется, какие поручения нужно выполнять, а какие нет? Значит, это косяк руководства, криво составившего ДИ в свою пользу. По твоей логике в это понятие якобы легально можно и танцы нагишом вписать, поэтому иди нахуй со своей софистикой. Выключай-ка плантатора. >при наличии четкого списка обязанностей, с детализацией до идиотизма, с несколькими тысячами пунктов. Ты дурак? Это правится по крайней мере одной репликой о недопустимости назначения сотруднику поручений личного характера и не связанных прямо с функционированием организации. Это означает, что билеты в командировку или на переговоры заказывать можно, а в отпуск семье - пусть сам себе ищет. Себя не уважать. Один хуй что ебаться с начальником, только не физически. Такие вещи надо пресекать. |
|
Ясно. Инфантильные двачерассуждения из серии сдохнуть от голода, но не сдаваться. За Сталина, за идею. Вот она такая беспринципная и ходит по манхетену в праде, с мужем адвокатом выбирают себе домик в хорошем районе, а ты в рязани сидишь и о вселенской истине рассуждаешь. Чувствуешь подвох? |
|
А моя знакомая в 24 года стала депутатом одной республики, потому что спит с главой райцентра. Ей даже кофе носить не пришлось. |
|
Тоже мне сравнение. Хотя и тут: она своим родственникам хотя бы обеспечит мед помощь нормальную, в случае необходимости. А твои умрут от инфаркта пока скорая одна на город за 4 часа доедет. Зато честно умрут, без помощи какой-то потаскушки, лол. Ты же гордо забесплатно сосешь нищий хуй, который тебя ещё и абьюзит. Ты не в социализме живёшь, милочка. А в диком диком капитализме. Здесь тебе выжывач. |
|
Сравнение со скорой некорректное, тк на скорой работает родня и знакомые. Как раз к моим доедут быстро. Алсо норм медпомощь возможна только в облцентрах. Серьезно. В районных больницах иногда даже адреналина и морфина не бывает. |
|
>Значит, это косяк руководства, криво составившего ДИ в свою пользу. И тогда работник со своим судом соснет. Про это я и говорю. >По твоей логике в это понятие якобы легально можно и танцы нагишом вписать, поэтому иди нахуй со своей софистикой. Выключай-ка плантатора. По твоей логике, нечеткие формулировки почему-то трактуются судом в пользу работника, а не работодателя. Сказать "в поручения не входит покупка новых носков генеральному" можно, а вот сказать "в поручения входят танцы нагишом" нельзя, хотя это равноценные оценки - одна в одну сторону, вторая в другую. В этом и был вопрос, сказочница-якобы-юрист. |
|
>И тогда работник со своим судом соснет. И тогда привет, трудинспекция, мань. >По твоей логике, нечеткие формулировки почему-то трактуются судом в пользу работника Именно так, иначе это будет уже объективное вменение. Спор так или иначе упрется в неоднозначность формулировки, ответственность за которую несет работодатель. |
|
>"выполнение поручений начальства" это значит, что ты идешь на обед, а начальство тебе говорит что-то типа: купи там мне по дороге кефиру, деньги я тебе верну. Ну или там начальница заказала типа себе набор для маникюра, а ты по дороге заходишь на пункт выдачи и его получаешь. Ну или типа начальнице нужен какой-то маняпрепарат, от которого волосы на лобке лучше ростут, и она тебе велит обзвонить аптеки и попросить, чтобы его придержали - но это, конечно, только если тебе в рабочее время нечем заняться, у меня в первые три месяца работы только были такие поручения руководства |
|
У меня так делала родственница, через два года стала правой рукой гены, а когда открылся новый филиал стала руководителем. Получала до 10к$, что по меркам украхи просто заоблачные деньги. Теперь переехала в ню ерк и руководит его делами в клятой пиндосии. |
|
Не вакансия, набор закрыт. Это я перевела не правильно. Тип людей набрали уже. Как тут в суд подашь? На что? Если проиграешь суд, то придется не одну тысячу евро за услуги адвоката платить. |
|
>Смысл в том чтобы насрать уродам >Переписка, нотариус -> суд >штатное расписание и должностную инструкцию Мне за тебя стыдно. Небось еще активная гражданская позиция, поддержка ЛГБТ, все дела? Как же такие мрази портят репутацию нормальным людям. |
|
В том-то и дело, что активная гражданская позиция и поддержка ЛГБТ это неплохо. Но когда человек расписывается в этом и одновременно в том, что он типичный злобный двощер, озабоченный тем, как бы кому насрать через суд - становится ясно, почему их не любят. Радикальных феминисток остальные уже гонят ссаными тряпками из движения, чтобы не компрометировали своим кудахтаньем серьезную борьбу, скоро и дальше процесс пойдет. |
|
>тред про ущемление тян >рассчитывать на то, что здесь только адекватные люди Не удивлюсь, если на самом деле это зеленый хуеносец, слишком шаблонные фразы. |
|
Моему мужу сразу отказ пришел. В стиле не волнуйтесь, это не связано с вашими проф навыками, но к сожалению вакансия уже закрыта. |
|
Шараги на то и шараги, что не могут в нормальные юридические службы. Указываешь в письме в качестве отказа то, что относится к служебным качествам, и оспаривать в суде можешь до морковкина заговенья. Зарезать соискателя вопросом, который относится к списку обязанностей из вакансии, проще простого, потому что никто не может знать всего. Как вариант, в вакансию добавляют необязательные, но желательные требования, которые могут трактоваться очень широко. |
|
>В той же Еуропе за хуйню в стиле "не возьму тебя на работу потому что ты умеешь рожать" можно от надзорки по ебалу получить Ты правда думаешь, что кто-то так делает в РФ? Ну ебана. |
|
>Ты несешь антинаучную хуйню А. Сорьки. Забыл, что пол это социальный конструкт. Самцы и самки ничем не отличаются. |
|
Ню-ню. Манямирок такой манямирок. В гейропе все ездиют на понял. мимо 2 года живу в гейропе в декрет уходят по-прежнему тяны, а коллеге отказали в трудоустройстве из-за пизды |
|
|
|
Манькованга в треде, да. >где-нибудь в сфере музыки все сплошь геи или ЧФ Как по-твоему вообще эти вещи связаны? Что ты мелешь, какая музыка? Научитесь такие вещи адекватно воспринимать - люди не будут прятаться. В США декрет длится около 3 месяцев без компенсаций, в Гермашке - около 2 месяцев. В эрефии помнишь, сколько декрет тянется, да? |
|
> в Гермашке - около 2 месяцев кому ты пиздишь, дебил http://www.bamf.de/RU/Willkommen/KinderFamilie/Mutterschutz/mutterschutz-node.html;jsessionid=06BB41FA1DD8987119581F7E06F75F2E.2_cid368 >Работающим беременным женщинам предоставляется особая защита – так называемый декретный отпуск. Он начинается за шесть недель до родов и заканчивается через восемь недель после родов. В Германии декретный отпуск установлен законом. В это время по общему правилу беременные работать не должны. Их рабочее место сохраняется, по окончании декретного отпуска они снова могут вернуться к их трудовой деятельности. |
|
Я про после родов и говорила, деб. В рашке неоправданно длинный декрет именно после родов. |
|
Похуй, слишком жирно. >это же никак не доказывается. Рисковать не хочу. Лол. Так твоя паранойя на предмет ухода в декрет - тоже только твоя паранойя, основанная на глупых домыслах о том что абсолютно любая баба побежит рожать. |
|
>Похуй не похуй, потому что его аналог в германии тоже есть, и дается любому взрослому в семье которй будет ухаживать за ребенком >Работающие по контракту родители имеют право находиться >в отпуске до третьего года рождения ребенка. Все это время родители имеют право не работать, их рабочее место сохраняется за ними, они не имеют права быть уволенными. Декретный отпуск могут взять матери, отцы или оба родителя вместе. Бабушки и дедушки также имеют право на декретный отпуск, если один из родителей несовершеннолетен или находится на предпоследнем или последнем году профессионального образования, которое началось еще во время его несовершеннолетия. Бабушки и дедушки имеют право на декретный отпуск только в то время, в которое его не берет ни один из родителей. |
|
Второй сорт из-за матки в наличии, охуительно. Остается вырезать и показывать справку. Похуй, не нужен. Слишком жирно. Восстановила трудоспособность - либо пиздуй работать дальше, либо увольняйся и не задерживай место. Так логично. |
|
>Второй сорт из-за матки в наличии, охуительно. Так и есть. Пизда это физическая и эмоциональная слабость на всю жизнь со скачками время от времени. Это умственная слабость из за природной функции найти самца и вырастить потомство, так что весь интеллект уходит туда. Это ещё первичнее и независящее от тебя, как рост или форма носа. Ты просто должна смириться. |
|
>Это умственная слабость Сразу иди нахуй, необразованный дебил. Значит лучше сколько-то стоящему специалисту, не вписывающемуся в местные идиотские нормативы, брать ноги в руки и съебывать из страны. Чем больше - тем лучше. |
|
>Значит лучше сколько-то стоящему специалисту, не вписывающемуся в местные идиотские нормативы, брать ноги в руки и съебывать из страны. Чем больше - тем лучше. Все условия могут иметь плюсы и минусы. За бугром выше требования, но лучше выхлоп. Здесь ниже требования, но выхлоп хуже. Тем, кто претендует на зарубежный уровень выхлопа при наличии уровня средненького отечественного специалиста, могу только посочувствовать. |
|
за бугром все то же самое , я тебе наглядно с цитатми выше показал, а ты продолжаешь кукарекать, заебала там даже хуже, потому что в рашке 99% случаев уход за детьми берут женщины, а в европе тот у кого зарплата больше и это в половине случаев мужчина |
|
>Второй сорт из-за матки в наличии, охуительно. Остается вырезать и показывать справку. Это взрослая жизнь, детка. Все твои характеристики имеют последствия. Мужчин в возрасте 22-27 без военника я тоже не беру, например. Сейчас расплодилась куча уклонистов, а работники, которых могут загрести в любой момент, не нужны. Пока предложение значительно превышает спрос и можно перебирать харчами, я буду это делать. |
|
>Лол. Так твоя паранойя на предмет ухода в декрет - тоже только твоя паранойя, основанная на глупых домыслах о том что абсолютно любая баба побежит рожать. Вообще-то нет, см. выше. Статистика указывает, что в определенном возрасте больше обремененных детьми, чем бездетных. Следовательно, мне выгоднее принимать кунов, чем тян, ибо в первом случае риск близок к нулю (кун может уйти в отпуск по уходу за ребенком), а во втором достаточно сильно отличается от нуля. Конечно, если попадется хорошая специалистка, аналогичного куна не будет и место надо будет закрывать, я с радостью ее возьму. |
|
>Научитесь такие вещи адекватно воспринимать - люди не будут прятаться. То есть ты всерьез рассказываешь кучу хуйни про то, как много вокруг асексуалов, ЧФ, лесби и прочих людей без декретов, и апеллируешь к тому, что, дескать, они просто все скрываются, но их дохуя? Так я верю только официальной статистике. Причины см. выше: слова это только слова. Пришедшая ко мне соискательница может долго рассказывать про ЧФ, свой асексуализм или ориентацию, но это же никак не доказывается. Рисковать не хочу. Что касается адекватного восприятия - мне-то это зачем рассказываешь? Я не такая, следовательно, меня это не волнует. Как тебя не волнуют проблемы кучи других людей: притесняемых таджиков, прижатых к стенке любителей ХО и огнестрела, желающих заводить двух жен/мужей, ущемленных до последней крайности работников образования, etc. Каждого волнует только то, что ему близко. Ибо проблем у людей вокруг миллион, а ты физически можешь успеть попереживать только по нескольким пунктам. |
|
В Германии 2 месяца до и 2 месяца после это типо больничный. Оплачивается работодателем и больничной кассой. Далее отпуск по уходу за ребенком до 3х лет. Но как правило тни выходят раньше из декрета. Ясли с 8ми месяцев тут. |
|
|
|
>так сразу детей от него захочет. Ты правда ебанутый? ЧФ дохуя, лесб дохуя, бесплодных дохуя, асексуалов дохуя, FtM дохуя. Никто из них в декрет не уйдет в принципе. Заебалась доказывать что не верблюд, блядь. Скоро начну пиздеть что бесплодна, чтобы отъебались и параноики, и дебы со своим "когда уже в декрет?" |
|
Мммм... прикольно. Брать единицы дефектных и проецировать на 90+% нормальных. Из всего твоего высера только >бесплодных можно подтвердить документально. Всё остальное временные увлечения молодёжи. Ну вот хули вы пиздите, что в рашке нищих много? Есть всякие предприниматели, чиновники, олигархи. Хули вы думаете, что в рашке небогато население живёт? |
|
>временные увлечения >ориентация >транссексуальность >временные И правда дебил. >замужних и бездетных в 30+ немного Популярность самого брака падает, многие уже за 30 живут без штампа, и не собираются его ставить. >Лет через двадцать будет проще, когда вырастет волна тян с новыми ценностями Из пидорахии с ее скрэпами быстрее съебать, чем ждать с моря погоды. |
|
>Популярность самого брака падает, многие уже за 30 живут без штампа, и не собираются его ставить. Неверно. Многие - это когда 50% в возрасте от 30 до 40 живут без штампа. Сейчас это хорошо если один процент. Куча знакомых расписывается как раз сейчас, в 32-35, после 5-8-10 лет сожительства. >Из пидорахии с ее скрэпами быстрее съебать, чем ждать с моря погоды. А ты чего хотела? Пятнадцать лет назад сожительство без брака встречалось в принципе очень редко, сейчас каждый второй студент или постстудент в возрасте 22-23 лет живет с противоположным полом без всяких регистраций. Еще лет через пятнадцать, может быть, и перестанут бояться женщин. Сейчас декретные риски еще слишком высоки. |
|
>Еще лет через пятнадцать, может быть, и перестанут бояться женщин. Сейчас декретные риски еще слишком высоки. Скорее наоборот: овулизм захлестнет с головой, и будет дохуя необразованной нищеты со спиногрызами, которая ничего толком не умеет. При таком раскладе лучше и впрямь съебывать, и побольше адекватов за собой перетащить. и с удовольствием наблюдать за нарастанием кадрового дефицита, как это уже происходит сейчас в авиашке после массового исхода молодых пилотов |
|
>будет дохуя необразованной нищеты со спиногрызами, которая ничего толком не умеет. Да ее всегда много. Вопрос в том, насколько бездетной и бессемейной будет квалифицированная часть общества. Если смотреть на любую страну Евросоюза, там небракующихся ЧФ и прочих среди спецов не то чтобы гораздо больше, чем у нас. Большинство успешно совмещает семью в том или ином виде и карьеру. Я, конечно, сужу по своей сфере. |
|
А ты, как вакуумный даун, судишь о всех отраслях, хотя вообще не имеешь официальной работы. То-то и оно, лол. |
|
Ну не буду же я искать асексуалов на заводах. А если где-нибудь в сфере музыки все сплошь геи или ЧФ, то опять же, зачем там копаться, они не большинство. Поэтому и по статистике всех этих товарищей так мало, потому что их много только в узких группах. |
|
но в европе рождаемость куда выше, с чем ты споришь, по твоему там аисты детей приносят? и декреты так же есть |
|
Статистика не на твоей стороне. ЧФ, асексуалы и прочие новомодные слова с приставкой "-суал" появились недавно, идейных ЧФ в возрасте сорока лет можно по пальцам пересчитать, очень многие ломаются на подходе к тридцати, замужних и бездетных в 30+ немного, и так далее. Лет через двадцать будет проще, когда вырастет волна тян с новыми ценностями, пока придется страдать. |
|
|
|
Сис, встречала ли ты в своей жизни явление т.н. стеклянного потолка и если да, то как часто? Как сильно это повлияло на твою учебу/карьеру? Пик вери рандом. |
|
Стеклянный потолок это хуйня для людей постарше, в 30+ можно столкнуться. Раньше настолько пиздатую карьеру вряд ли сделаешь. Я сталкивалась с тем, что вместо меня повысили менее квалифицированного хуеносца. НО это было не из-за хуя, а просто я - асоциальное хуйло, а он - нет. Во многих местах работы на ответственные должности не брали тян 25-27 лет, потому что скоро декрет хуе-мое. Но это просто дискриминация, а не потолок. |
|
Никакой дискриминации, чисто деловой подход. Делать-то ты в декрете нихуя не будешь, а деньги тебе платить исправно нужно. |
|
> Делать-то ты в декрете нихуя не будешь Лично я в декрет не собираюсь, как и многие другие тян. >деньги тебе платить исправно нужно. Ни дня не работавший ребенок детектед. |
|
Многие тян как раз таки начинают именно в это время неистово овулировать и потом со всеми этими декретами и вакансией, которая за декретчицей застолблена, много головной боли. У меня много знакомых в hr и я наслышана охуительных историй, лол. |
|
>много знакомых в hr >много знакомых в hr Декретные платит государство, а не работодатель. Джве минуты в гугле, чтобы это узнать, фантазеры диванные. |
|
>Джве минуты в гугле, чтобы это узнать Оно и видно, что две минуты в гугле. Если у тебя все выплаты входят в слово "декретные", у меня плохие новости - выплат очень много и они платятся из разных кошельков. Рекомендую найти таблицу всех выплат, которые получает женщина при беременности, родах и последующем отпуске, а потом кукарекать. |
|
>Лично я в декрет не собираюсь, как и многие другие тян. Подписку о невыходе в декрет брать незаконно, а мнение может измениться в любой момент. Слова о том, что кто-то не собирается в декрет, только слова и не имеют никакой силы. >деньги тебе платить исправно нужно >Ни дня не работавший ребенок детектед Вообще-то отпуск по беременности и родам означает, что работодатель раскошеливается на твою среднюю ЗП за последние два года. Плюс выплата при рождении ребенка, хоть и небольшая. Отпуск по уходу за ребенком до трех лет может взять на себя и отец, но в нашей стране это обычно все-таки мать, это значит - плюс выплаты до полутора лет в размере 40% от ЗП. В итоге в течение примерно двух лет работодатель выплатит в среднем зарплату работницы за 2.5 года. P.S. Я, наверное, должна проявлять женскую солидарность и набирать женщин, но у меня контора на 14 человек, и одна декретница это уже ощутимые траты. работодатель из мелкой шарашки |
|
>Слова о том, что кто-то не собирается в декрет, только слова и не имеют никакой силы. Потому что тян есть тян. Как только встретит подходящего кунчика, так сразу детей от него захочет. |
|
>а деньги тебе платить исправно нужно. Платит государство. А вот то что за тобой место держать надо при этом ещё и другого сотрудника нанять, когда нужен такой 1 и хз что делать когда ты вернёшься это другое. |
|
не особо актуально в рашке, это либо для госкомпаний где в верхушку своих людей толкают и как бы ты не был хорош туда не попасть, либо для иммигрантов которых не берут просто потому что они выглядят как чурки |
|
Все зависит от работы. Или ты серьезный специалист на должности, которая родит и выйдет на работу как можно скорее, или ты Зинка-бухгалтер, которая будет два года на шее сидеть, а потом выйдет и продолжит заниматься тем, чем может заниматься любой другой человек и при этом не будет абузой. |
|
А разве не наоборот? На время Зинкиного декрета можно найти замену, а когда выйдет - пидорнуть (это вполне законно), а вот истинно ценный кадр в декрет уходить не должен. Вообще. Ибо хуй где такого еще найдешь. |
|
Ты написала то же самое, что и я. Да, Зинка занимается тем, с чем макака справится. Но она может хоть декрет за декретом брать по причине своего оличинивания и получать при этом бабло. Речь просто о ценности кадра. Серьезный специалист-женщина сама понимает чаще всего, что два года в декрете на ней негативно скажутся, поэтому они после родов возвращаются обратно на работу. |
|
Лолнет. Они возвращаются на работу, потому что после 1,5 лет платят 100 рублей в месяц и все. А у нее ипотека еще не выплачена. |
|
>после родов возвращаются обратно на работу А личинку куда? В этой стране нет яслей, куда можно определить двухмесячного. |
|
В карьере пока еще не приходилось, т.к. руководящие должности не интересуют вообще. В учебе сталкивалась с обратным: научником оказался на удивление адекватный парень, который не ставил палки в колеса и в рамках своих полномочий всячески помогал с проектной работой, помог оформить пару учебных проектов потом в портфолио. |
|
|
|
Программист по профессии, 31 год. Стеклянного потолка в двух компаниях, где приходилось серьезно повышаться, не было, скорее наоборот: тян любят продвигать, они обычно серьезнее подходят к вытряхиванию души из подчиненных, лол. С другой стороны, я и остальные повышаемые тян не имели детей и много сидели на работе, что было бы с домолюбкой и мамкой, не знаю. С третьей, многие хорошие спецы-куны сидят без повышений, потому что не любят задерживаться после работы, превозмогать и прочее, что может часто встречаться на высоком уровне. Так что тут домолюбки-мамки и ленивые куны на равных, просто у обоих есть причины, по которым работа это только работа, от девяти до шести. Нахуя таких повышать, собственно. Алсо, я с трудом представляю себе в нормальном заведении такие порядки. Если есть одинаковые кун и тян и выбрали куна - еще ок, но стеклянный потолок предполагает, что тян всячески затирают и не пускают выше определенного уровня, хоть трава не расти, пусть место пустое будет, а это уже попахивает херней для компании. |
|
>вытряхиванию души из подчиненных, лол Поэтому над женским коллективом только женщину и ставить. Над мужским оба пола подходят. Умение ебать мозги и обламывать себе подобных хорошо работает. Куну нужен авторитет или сила, чтобы воздействовать на других, а тян только умение мозги ебать хватит, так как у всех была мать... и её слушали... |
|
какая сила, проиграл, ты в колхозе чтоль работаешь что тебе для мотивции по еблу бьют? |
|
|
|
и это кстати нормально, я не поддерживаю твою позицию что после родов нужно на работу всем пиздовать, очевидно что это в итоге приведет лишь к тому что рожать будут меньше потому что далко не каждый решиться и сможет работать с ребенком до года на руках а будут меньше рожать -- будет больше пенсионеров и меньше работающих в итоге, и вся система соснет ты просто тупая и не понимаешь этого |
|
Ты это всё расскажи работодателям, которые самок не хотят брать на работу. |
|
|
|
Лампач, а ты заинтересован в борьбе с работающей бедностью в России, как тут предлагают? https://2ch.hk/po/res/23720785.html http://labor-union.wikia.com Есть ли у тебя чувство дискомфорта от того, что куны зарабатывают больше? Тяготишься ли ты работающей бедностью? |
|
Борьба с придуманным порашниками мемесом? Порашники просто назвали рыночек придуманным словосочетанием и теперь форсят это. |
|
|
|
Сейчас у одной моей знакомой в крупной компании отдел расформировывают и некоторые должности снимают и не могут решить вопрос с декретницей, т.к. ее должность ликвидировать право не имеют, предлагают ей другую (не хуже), но она почуяла ЗАПАХ НАЖИВЫ и отказывается, собираясь подавать иск на работадателя за притеснение беременной, лол, шантажируя этим на выплату кучи бабок. |
|
|
|
>на твою среднюю ЗП за последние два года Быстрофикс-пояснение: во время беременности ежемесячно выплачивается средняя ЗП, рассчитанная за последние два года. А то кто-то может подумать, что при беременности выдают ЗП за два года. |
|
|